| すばる | すだちクラブ | つばめ |
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| 資質の向上やキャリアアップに向けた支援 | | - 働きながら介護福祉士等の取得を目指す者に対する実務者研修受講支援や、より専門性の高い支援技術を取得しようとする者に対する喀痰吸引研修、強度行動障害支援者養成研修、サービス提供責任者研修、中堅職員に対するマネジメント研修の受講支援等
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| 両立支援・多様な働き方の推進 | - 有給休暇が取得しやすい環境の整備
- 業務や福利厚生制度、メンタルヘルス等の職員相談窓口の設置等相談体制の充実
| - 子育てや家族等の介護等と仕事の両立を目指すための休業制度等の充実、事業所内託児所施設の整備
- 有給休暇が取得しやすい環境の整備
| - 有給休暇が取得しやすい環境の整備
- 業務や福利厚生制度、メンタルヘルス等の職員相談窓口の設置等相談体制の充実
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| 生産性向上のための業務改善の取組 | - 業務手順書の作成や、記録・報告様式の工夫等による情報共有や作業負担の軽減
| | - 業務手順書の作成や、記録・報告様式の工夫等による情報共有や作業負担の軽減
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| やりがい・働きがいの構成 | - ミーティング等による職場内コミュニケーションの円滑化による個々の福祉・介護職員の気づきを踏まえた勤務環境や支援内容の改善
| - ミーティング等による職場内コミュニケーションの円滑化による個々の福祉・介護職員の気づきを踏まえた勤務環境や支援内容の改善
| - ミーティング等による職場内コミュニケーションの円滑化による個々の福祉・介護職員の気づきを踏まえた勤務環境や支援内容の改善
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